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楊慧軍學位論文及已發(fā)表論文目錄

作者：編輯：發(fā)布時間：2016-04-07

[1] Yang Huijun, Yang Jianjun. Transformational leadership, competitive intensity,

and Technological innovation: a three-way interaction towards firm performance[C].2014.

Academy of Management Meeting. Philadelphia.2014.8..

　　[2] Yang Huijun, Yang Jianjun. Product or process innovation: How enterprises choose

innovation ways under different corporate governance modes[C]. ISMOT’2012, Zhejiang, 2012.

　　[3] 楊慧軍，楊建君．股權(quán)集中度、經(jīng)理人激勵與技術(shù)創(chuàng)新選擇[J].科研管理，

2015,36（4）：49-55．

　　[4] 楊建君，楊慧軍．集體主義文化和個人主義文化對技術(shù)創(chuàng)新方式的影響——信任的調(diào)節(jié)[J].

管理科學，2013,26（6）：1-11．

　　[5] 楊慧軍，楊建君．交易型領(lǐng)導(dǎo)、競爭強度、技術(shù)創(chuàng)新選擇與企業(yè)績效的關(guān)系研究[J].

管理科學（基金委A類），2015,28（4）：1-10.

　　[6] 楊慧軍，楊建君．外部搜尋戰(zhàn)略、聯(lián)結(jié)強度、吸收能力與創(chuàng)新績效的關(guān)系研究[J].

管理科學，2016，已錄用．

　　[7] 楊慧軍，楊建君．領(lǐng)導(dǎo)風格、組織承諾與技術(shù)創(chuàng)新模式的關(guān)系研究[J].

科學學與科學技術(shù)管理，2016,37（1）：152-161．

　　[8] 楊慧軍，楊建君．環(huán)境敵意下組織認知過程初探——基于制度視角[J].

管理現(xiàn)代化，2015,（2）：43-45．

　　論文題目：外部搜尋戰(zhàn)略與合作模式對企業(yè)產(chǎn)品、工藝創(chuàng)新的影響

　　專業(yè)：工商管理

　　學號：4111008066

　　公示時間：2016.4.6

　　公示地點：院圖書館

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